0 голосов
2 просмотров

Несчастный случай па производстве

Здравствуйте! В 12.01.2010 г. со мной произошел тяжелый Н.С., я получил черепно- мозговую травму. В акте Н-1,комиссия признала 25% моей вины. Можно ли взыскать с работодателя моральный вред?

спросил от (12 баллов) в категории Защита прав работников

2 Ответы

0 голосов
ответил от Одаренный (2.7k баллов) 1 1 1

Добрый день!

В соответствии со ст. 1100 ГК РФ Компенсация морального вреда осуществляется независимо от вины причинителя вреда в случаях, когда:

вред причинен жизни или здоровью гражданина источником повышенной опасности;

Таким образом, можете требовать компенсации морального вреда. Если причинен источником повышенной опасности - то суд взыщет независимо от вины. Если нет - то размер будет уменьшен.

Кроме морального вреда можно требовать и возмещения вреда, причиненного здоровью.

Ниже привожу нормы права, регламентирующие возмещение вреда

Статья 1079 ГК РФ - Ответственность за вред, причиненный деятельностью, создающей повышенную опасность для окружающих 

Статья 1083 ГК РФ - Учет вины потерпевшего и имущественного положения лица, причинившего вред

Глава 59 ГК РФ § 2. Возмещение вреда, причиненного жизни или здоровью гражданина

Статья 184 ТК РФ Гарантии и компенсации при несчастном случае на производстве и профессиональном заболевании 

Федеральный закон от 24.07.1998 N 125-ФЗ  "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний"

С уважением, Евгений

0 голосов
ответил от Одаренный (3k баллов) 1 1 1

Здравствуйте.

Моральный вред - ст. 237 Трудового кодекса. Важно доказать, что действия работодателя были неправомерными.

Вина не важна если потерпевший работал например водителем, т.е. был виновником ДТП, но вред взыскивался с работодателя.

Добро пожаловать на сайт Ответы Онлайн, где вы можете задавать вопросы и получать ответы от других членов сообщества.
...