0 голосов
0 просмотров

Работодатель отказывается от оплаты декрета

Здравствуйте, в апреле 2013 устроилась на работу (официальное трудоустройство). У меня забрали трудовую книжку, так же предоставляла копию паспорта, инн и страхового свидетельства. Потом просили подписать трудовой договор. (на руки копию мне так и не выдали). Работала все было хорошо, выплаты своевременные, но сегодня 26.11.2013 мне начальство заявила, что декрет оплачивать не собирается, так как трудоустройство без соц. пакета. Такое вообще возможно?

спросил от Одаренный (2.4k баллов) 2 2 2 в категории Защита прав работников

1 Ответ

0 голосов
ответил от Одаренный (2.3k баллов) 1 1 1

Здравствуйте, Евгения!

В Трудовом кодексе такого понятия как «соцпакет» вообще не упоминается

Существуют  обязательные льготы — их работодатель обязан предоставить хоть в «соцпакете», хоть без него. Это оплата отпуска, больничных листов и пенсионное страхование для всех, а также медицинский полис для иногородних. То есть оплачиваемый больничный или отпуск по беременности является вовсе не заслугой компании, а обязательным требованием законного трудоустройства. Все остальные щедроты могут быть или не быть — по усмотрению руководства.

Что нужно делать? Требовать, конечно. 

Пишите работодателю претензию о нарушении сроков начисления и выплат пособий и с ответом в прокуратуру или в суд.

Всего доброго!


Добро пожаловать на сайт Ответы Онлайн, где вы можете задавать вопросы и получать ответы от других членов сообщества.
...